職工有困難,工會(huì)來(lái)幫扶。近年來(lái),省總工會(huì)通過(guò)資金籌措強(qiáng)保障、服務(wù)做細(xì)顯溫度、幫扶范圍增廣度三大舉措,推動(dòng)困難職工幫扶工作提質(zhì)增效。從“兩節(jié)”期間走訪(fǎng)慰問(wèn)到常態(tài)化送溫暖,再到“春送崗位、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖”等品牌活動(dòng),推動(dòng)形成“四季恒溫”的幫扶格局,努力增強(qiáng)職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。上半年,省總工會(huì)已為困難職工提供生活救助、子女助學(xué)、醫(yī)療救助等幫扶服務(wù),累計(jì)7385人次。
超7000萬(wàn)元資金幫扶困難職工
近年來(lái),省總工會(huì)著力實(shí)施困難職工幫扶民生實(shí)事,健全基層工會(huì)摸底排查、縣級(jí)工會(huì)主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、職工自主申報(bào)機(jī)制,著力完善困難職工家庭生活狀況監(jiān)測(cè)預(yù)警機(jī)制和常態(tài)化幫扶機(jī)制,對(duì)我省困難職工家庭統(tǒng)籌實(shí)施生活救助、子女助學(xué)、醫(yī)療救助等措施,推動(dòng)符合建檔標(biāo)準(zhǔn)的困難職工幫扶救助全覆蓋,做到“應(yīng)建盡建、應(yīng)幫盡幫”。聚焦重點(diǎn)人群,幫助解決特殊職工群體的臨時(shí)性、突發(fā)性、特殊性困難,開(kāi)展送溫暖和提升職工生活品質(zhì)項(xiàng)目。上半年,已幫扶救助困難職工7385人次。
省總工會(huì)將資金保障作為幫扶工作的“壓艙石”,通過(guò)“向上爭(zhēng)取+省級(jí)配套”雙渠道強(qiáng)化資金籌措。一方面,爭(zhēng)取中央財(cái)政職工困難幫扶資金4789.79萬(wàn)元,資金規(guī)模位居全國(guó)省級(jí)工會(huì)前五;同時(shí),爭(zhēng)取省財(cái)政幫扶資金2500萬(wàn)元。
“娘家人”全覆蓋走訪(fǎng)送溫暖
送溫暖活動(dòng)是我省工會(huì)組織為職工群眾排憂(yōu)解難的傳統(tǒng)工作品牌。工會(huì)送溫暖,是“娘家人”送給廣大職工特別是困難職工的“暖心約定”。近年來(lái),工會(huì)送溫暖活動(dòng)資金規(guī)模逐年擴(kuò)大,受益職工逐年增加。工會(huì)送溫暖行動(dòng)聚焦困難職工、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者及靈活就業(yè)人員、節(jié)日期間堅(jiān)守崗位一線(xiàn)職工、艱苦崗位職工等重點(diǎn)群體和勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者,特別是對(duì)建檔在冊(cè)困難職工的送溫暖做到全覆蓋、無(wú)遺漏。
今年“兩節(jié)”期間,全省各級(jí)工會(huì)共籌集送溫暖資金1.62億元,慰問(wèn)困難職工、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者、農(nóng)民工等24.4萬(wàn)人,慰問(wèn)人數(shù)同比增長(zhǎng)34%。省總工會(huì)組織8個(gè)送溫暖慰問(wèn)組,由省總領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),分赴全省16個(gè)省轄市開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)。突出新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者、農(nóng)民工、困難職工等重點(diǎn)職工群體,幫助解決職工群眾急難愁盼問(wèn)題,鼓勵(lì)他們堅(jiān)定信心,克服眼前困難,在各方幫助下把日子過(guò)得越來(lái)越好。
省總工會(huì)始終聚焦職工現(xiàn)實(shí)需求和急難愁盼問(wèn)題,不斷探索創(chuàng)新幫扶方式,持續(xù)加大幫扶力度。通過(guò)打好職工困難幫扶“組合拳”,為困難職工及其家庭提供精準(zhǔn)、全面、分層次、分梯度的幫扶服務(wù)。
“金秋助學(xué)”托起困難學(xué)子夢(mèng)
剛剛過(guò)去的暑假,淮南職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生王玥然習(xí)慣了每天早晨來(lái)到淮南市總工會(huì)一樓的工會(huì)驛站,打掃衛(wèi)生、整理物品,有戶(hù)外勞動(dòng)者前來(lái)歇腳時(shí),她便熱情地遞上水。王玥然說(shuō),家里現(xiàn)在遇到了困難,這份工作給了她生活的信心,“通過(guò)勞動(dòng)獲得報(bào)酬,還能為他人服務(wù),傳遞關(guān)心和溫暖。”今年暑期,淮南市總工會(huì)將經(jīng)濟(jì)資助與就業(yè)幫助、思想關(guān)愛(ài)相結(jié)合,讓金秋助學(xué)由入學(xué)一次性資助向全程資助和就業(yè)幫扶延伸,實(shí)現(xiàn)助學(xué)和就業(yè)一體化服務(wù),變一次性資助為“有尊嚴(yán)地掙學(xué)費(fèi)”,為寒門(mén)學(xué)子提供勤工儉學(xué)崗位。
解決子女的學(xué)業(yè)問(wèn)題、就業(yè)問(wèn)題,是幫助困難家庭從根本上走出困難的最有效途徑。記者從省總工會(huì)了解到,全省各級(jí)工會(huì)將廣泛籌集助學(xué)資金,聚焦困難職工家庭子女就學(xué)、就業(yè)困難和需求,統(tǒng)籌開(kāi)展“入學(xué)幫扶、崗位實(shí)踐、就業(yè)援助”三個(gè)項(xiàng)目。包括:幫助符合幫扶對(duì)象條件的困難職工家庭子女解決學(xué)費(fèi)問(wèn)題;幫助在高校就讀的困難職工家庭子女解決社會(huì)實(shí)踐問(wèn)題,重點(diǎn)是各級(jí)工會(huì)提供1000個(gè)勤工儉學(xué)崗位,幫扶1000名困難職工子女開(kāi)展為期一個(gè)月的勤工儉學(xué)活動(dòng);幫助在高校就讀的困難職工家庭畢業(yè)生子女解決就業(yè)問(wèn)題。
安徽商報(bào) 元新聞?dòng)浾?吳夢(mèng)君
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